有效的绩效指标应该立足于（　　）的目的。A.控制 B.发展 C.服务 D.

资格题库2022-08-02 44

问题有效的绩效指标应该立足于（　　）的目的。A.控制B.发展C.服务D.调节

选项 A.控制
B.发展
C.服务
D.调节

答案 B

解析有效的绩效指标应该立足于发展的目的，即强调绩效指标是“旨在改进和提高管理绩效的学习过程的其中一个部分”。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018353.html

本试题收录于：二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)