首页
登录
从业资格
分析工作绩效的差距的具体方法有( )A.行为比较法 B.目标比较法 C.水
分析工作绩效的差距的具体方法有( )A.行为比较法 B.目标比较法 C.水
免费题库
2022-08-02
54
问题
分析工作绩效的差距的具体方法有( )A.行为比较法B.目标比较法C.水平比较法D.纵向比较法E.横向比较法
选项
A.行为比较法
B.目标比较法
C.水平比较法
D.纵向比较法
E.横向比较法
答案
BCE
解析
分析工作绩效的差距,具体方法有目标比较法、水平比较法、横向比较法。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1028315.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
小方刚进入公司不到一个月,由于对工作环境和工作事务的陌生,时常无法完成当日的工作
企业社会工作的功能是社会工作的一般功能在企业这一具体领域的展开,它包括()。A
下列有关企业社会工作的特点,表述不正确的是()。A.监督落实涉及职工权益的法律
企业社会工作的工作内容包括()。A.帮助职工升职加薪的服务 B.协调职工劳动环
企业社会工作者小付发现,实行“全面二孩政策”以来,企业怀孕女工的数量明显增加,其
社会工作者依据抗逆力理论,为来自服刑人员家庭,残障人土家庭等特殊家庭的学生提供服
老李车祸致残后,始终无法接受现实,心情沮丧,对生活丧失信心。社会工作者小刘得知上
某社区中的空巢老人越来越多,社会工作者小王计划加强他们的非正式支持体系建设,使其
《关于加强青少年事务社会工作专业人才队伍建设的意见》指出,青少年社会工作的内容主
某社会工作服务机构在对口扶贫村开展脱贫攻坚工作中,对村民的收入.贫困人口数量.资
随机试题
Myfaithinhumannaturehasneverbeensogreatasitwaslastweekendafte
Thankyou.Thankyou,Mr.SecretaryGeneral.ThePalestinianpeoplehavebee
下列日照资料中哪项与日照间距系数有关?()A.全年日照时数 B.冬季日照时
新型农村合作医疗,简称“新农合”,是指由政府组织、引导、支持,农民自愿参加,个人
项目成员张工绘制了四张类图,其中正确的是( )。
下列城市中,没有列入最早设立口岸签证机关的是( )。A.天津 B.大连 C
经营者提供商品或者服务,造成消费者或者其他受害人人身伤害的,应当承担的费用中包括
脑复苏中首选的脱水剂为( )A.25%葡萄糖液 B.50%葡萄糖液 C.2
简述现代企业人力资源管理各个历史发展阶段的特点。
根据学习动机的社会意义,可以把学习动机划分为() A.内部学习动机和外部学习
最新回复
(
0
)