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管理者在培训前应该做的工作是( )。A.了解是什么问题导致不良绩效 B.向培
管理者在培训前应该做的工作是( )。A.了解是什么问题导致不良绩效 B.向培
练习题库
2022-08-02
13
问题
管理者在培训前应该做的工作是( )。A.了解是什么问题导致不良绩效 B.向培训者强调组织目标并为受训者建立培训目标 C.建立支持机制 D.评定受训者现有技能和知识 E.参与培训需求评估,选择受训者并制定培训成果转化计划
选项
A.了解是什么问题导致不良绩效
B.向培训者强调组织目标并为受训者建立培训目标
C.建立支持机制
D.评定受训者现有技能和知识
E.参与培训需求评估,选择受训者并制定培训成果转化计划
答案
ABCE
解析
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1009490.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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