首页
登录
从业资格
KPI是( )的简称A: 绩效指标设计 B: 战略绩效指标 C: 有效绩效指
KPI是( )的简称A: 绩效指标设计 B: 战略绩效指标 C: 有效绩效指
资格题库
2022-08-02
115
问题
KPI是( )的简称A: 绩效指标设计B: 战略绩效指标C: 有效绩效指标D: 关键绩效指标
选项
A: 绩效指标设计
B: 战略绩效指标
C: 有效绩效指标
D: 关键绩效指标
答案
D
解析
关键绩效指标简称为KPI,亦即英文Key PerformanceIndicator的缩写。关键绩效指标不仅特指绩效考评指标体系中那些居于核心或中心地位,具有举足轻重的作用,能以制约影响其他变量的考评指标,而且也代表了绩效管理的实践活动中所派生出来的一种新的管理模式和管理方法。因此,可以将其定义为关键绩效指标法。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1016715.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
以下关于行为锚定等级评价法的说法错误的是( )。A.设计和实施的费用比较低
比较适合对从事科研教学工作的人员进行考评的绩效考评方法是( )。A.目标管理法
( )可以保证和提高企业绩效管理制度和管理系统的有效性和可行性。A.获得高层领
培训课程设计的要素包括( )。A.培训课程策略 B.教材 C.学习者 D
下列关于绩效计划的说法正确的有( )。A.绩效计划是一个双向沟通的过程 B.
( )又称T小组法,简称ST法。A.头脑风暴法 B.管理者训练 C.模拟训
( )是人力资源总规划目标实现的重要保证。A.人力资源战略规划 B.人力资源
企业组织绩效开发的目的是( )。A.改善组织的环境 B.提高组织的知名度
主管围绕小王本期绩效执行情况、工作表现和工作业绩等方面与其面谈,这称之为( )
培训效果评估的指标包括( )。A.认知成果B.学习成果C.情感成果D.效果性成
随机试题
Atthebeginningofthetwentiethcentury,NorthAmericansocietyheld,asa
A.窦房结 B.心房肌 C.房室结 D.浦肯野纤维冲动传导速度最快的部位是
公共建筑中,可以合用一个全空气空调系统的房间是()。A.演播室与其配套的设备
新修改的《中华人民共和国安全生产法》自()起施行。A.2014年10月1日
数据的物理存储结构,对于程序员来讲,( )。A.采用数据库方式管理数据是可见的
要制服坏人,有时候要以坏制坏,以小坏对付大坏,以假坏对付真坏。坏人也会做好事,但
A
完整的计算机系统由( )两大部分组成。A.应用软件和系统软件 B.随机存
(2017年真题)下列纳税人应作为纳税评估重点分析对象的有()。A.办理延期
下列项目中,属于船舶保险一切险责任免除的是( )。A.来自船外的暴力盗窃或海盗
最新回复
(
0
)