首页
登录
从业资格
选择谈判策略时坚持客观性标准包括()。A.注意协商方案、观点、意见,相关数据资料
选择谈判策略时坚持客观性标准包括()。A.注意协商方案、观点、意见,相关数据资料
资格题库
2022-08-02
68
问题
选择谈判策略时坚持客观性标准包括()。A.注意协商方案、观点、意见,相关数据资料判断的公平性B.注重情理C.注意对方的其他利益D.注意研究对方的利益多重性E.排除主观判断的恒定性
选项
A.注意协商方案、观点、意见,相关数据资料判断的公平性
B.注重情理
C.注意对方的其他利益
D.注意研究对方的利益多重性
E.排除主观判断的恒定性
答案
ABE
解析
坚持客观性标准。运用谈判策略的目的是使双方都感到自己有所收获,并愿意达成协议,这就要求协商谈判双方在协商谈判过程中坚持客观性标准。包括:①注意协商方案、观点、意见,相关数据资料判断的公平性。②注重情理。谈判双方往往都认为自己的标准、要求是恰当和公平的,而认为对方的标准、要求不正确。这就要求谈判者从理性的角度出发,注意倾听对方的理由,并从中吸取合理的部分。③排除主观判断的恒定性。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1011632.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
处理素质测评结果时,最常用的集中趋势量数是()。A.几何平均数和标准差 B.算
()包括培训需求整体评估和培训方案设计评估两个环节。A.培训评估结果反馈 B
关于双向倾听式绩效面谈的表述,不正确的是()。A.听取下属的意见,给予下属充分发
以下关于整体调整薪酬标准说法错误的是()。A.综合了居民消费价格增长 B
薪酬满意度调查问卷回收之后,可采用相关数据统计软件进行分析,其中不包括()
()是在员工培训中开展各种教学活动所要达到的标准和要求,如通过教学活动使受
(2016年11月)简述员工工资标准个体调整和整体调整的内容。(16分)
(2017年11月)()的薪酬标准不以金额表示。A.一岗多薪制 B.薪点制
(2017年5月)薪酬调查的信息包括()A.与薪酬政策相关的信息 B
(2016年11月)( )是以事为标准,事在人先,以事择人。A.人员分类 B
随机试题
Hehadjust【C1】gra______fromHarvardUniversityandwaslivinginManhatta
A.1/3 B.3 C.1 D.0
患者,女,65岁,高血压病史10年,居住于北京某城市社区,日常按时服药,但这一年
女性患者,43岁,因左腰部胀痛就诊。超声检查发现左肾盂积水,肾盂内有一直径2.0
患者,男,35岁。 患者6天前由于受凉引起恶寒发热,头痛,全身不适,鼻塞流涕,
在生物碱的酸水提取中,为了使其中的生物碱游离出来,需要用弱碱将酸水提取液碱化,那
药学部门负责人可以担任药事管理与药物治疗学委员会的A:主任委员 B:副主任委员
各种运输方式内外部的各个方面的构成和联系,就是( )。 A.运输系统
表里辨证的意义有A.辨别病位的浅深 B.提示病情轻重 C.提示邪正盛衰 D
乙方根据甲方的特定需求设计场外期权合约的期间,乙方需要完成的工作有( )。A.
最新回复
(
0
)