首页
登录
从业资格
在企业培训规划中,培训目标是结合培训资源配置的情况,将培训目的()。A:具体化
在企业培训规划中,培训目标是结合培训资源配置的情况,将培训目的()。A:具体化
练习题库
2022-08-02
69
问题
在企业培训规划中,培训目标是结合培训资源配置的情况,将培训目的()。A:具体化B:指标化C:数量化D:标准化E:专业化
选项
A:具体化
B:指标化
C:数量化
D:标准化
E:专业化
答案
ABCD
解析
培训的目标主要是解决员工培训应达到什么样的标准。它是根据培训的目的,结合培训资源配置的情况,将培训目的具体化、数量化、指标化和标准化。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1007275.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
管理培训体系设计的原则包括( )。A.战略性原则 B.持续性原则 C.实用
培训前评估的内容主要包括( )。A.培训需求的整体评估 B.培训活动参与状况
短期培训规划是以( )为基础。A.长期培训计划 B.中期培训规划 C.战略
( )是人员规划活动的落脚点和归宿。A.人力资源供求协调平衡 B.人力资源的
培训课程设计的步骤有:①形成性测试;②实施教学;③目标定向;④平行性测试;⑤反馈
管理人员培训开发的重要性体现在( )。A.示范作用 B.角色转换的需要 C
培训效果行为评估的具体方法有( )。A.主管评价 B.客户评价 C.提问法
人力资源规划可以通过对风险的( )等一系列活动防范风险。A.识别 B.对比
选择培训对象的判断依据包括( )。A.受训者首先是有主动接受培训意愿的人 B
管理培训体系的设计要有利于( )。A.企业总体目标的实现 B.企业竞争能力的
随机试题
Unlessthemajorityofparticipantsex-presstheirrequests,wemaynottreat_
NarratorListentopartofadiscussioninalinguisticsclass.No
Sociology[img]2014m9s/ct_etoefm_etoeflistz_0172_20149[/img][br]ListentoTrac
Therichnessofourlanguagesisconsideredbymanytobethedistinctivean
能释放嗜酸性粒细胞趋化因子的是A.中性粒细胞B.嗜酸性粒细胞C.单核细胞D.嗜碱
MicroScanWalk/Away微生物自动鉴定及药敏分析系统是A.采用光电
短期RSI>长期RSI,属空头市场;反之为多头市场。()
投资项目决策分析与评价的基本要求包括贯彻落实科学发展观、资料数据准确可靠和()
水电厂厂用电变压器阻抗选择,说法正确的是()。 A.高压厂用电变压器应选用与普
墙身防潮层一般可采用哪些材料?()A.油毡防潮层 B.防水砂浆防潮层 C.
最新回复
(
0
)