首页
登录
从业资格
下列关于培训效果正式评估的说法,不正确的是()。A:无法将评估结论与最初计划相比
下列关于培训效果正式评估的说法,不正确的是()。A:无法将评估结论与最初计划相比
题库
2022-08-02
62
问题
下列关于培训效果正式评估的说法,不正确的是()。A:无法将评估结论与最初计划相比较B:对评估者自身素质的要求降低了C:在数据和事实的基础上做出评判D:有详细的评估方案、测试工具和评判标准
选项
A:无法将评估结论与最初计划相比较
B:对评估者自身素质的要求降低了
C:在数据和事实的基础上做出评判
D:有详细的评估方案、测试工具和评判标准
答案
A
解析
正式评估的优点是在数据和事实的基础上作出判断,使评估结论更有说服力;更容易将评估结论用书面形式表现出来,如记录和报告等;可将评估结论与最初计划比较核对。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1016081.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业培训( )的根本作用在于为培训活动提供一种制度性框架和依据,使培训沿着法制
柯克帕特里克培训评估模式中的反应评估一般都是使用( )搜集满意度。A.观察法
( )是对某一个或少数几个培训需求要点的操作性细化方案,反映了组织对该培训项目
在面试评价阶段,运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。A.横
培训有效性评估的方法包括( )A.观察法 B.测试法 C.情境模拟
以下关于目标管理法的说法正确的有( )A.能为晋升决策提供依据 B.很少
下列关于负向激励策略作用的说法正确的有( )A.对工作表现差的员工是一种“激励
评估面试方法的有效性主要从( )方面着手。A.面试者是否做到有意识地避免各种心
参加招聘会前,关于招聘人员的准备说法正确的有( )A.招聘人员的服装服饰要整洁
下列关于岗位评价的说法正确的是( )A.是确定薪酬等级的依据 B.是岗位
随机试题
Whoarethesesuggestionsfor?[br]Inordertosavemoney,youshould______.A、
【T1】我要跟你讲讲文学是什么!不——只是但愿能做到,可实际上我做不到。(wish)对于文学的奥秘,只能略加阐释,做点提示,仅此而已。【T2】我就试
Forthispart,youareallowed30minutestowriteanessaybasedonthefollowi
Groomingandpersonalhygienehavebeenaroundforages.It’shardtoimagin
Wethinkitimportantthat_______(医院将被感染的病人与其他居民隔离开来).thehospital(should)isol
患者,男性,27岁。按医嘱服用驱虫药后,需留便标本检查寄生虫,护士告知患者留取粪
()是指在一次平均数之外所有先进数值的二次平均数。A.平均日产量 B.简单平
初中生在思考、分析问题时极易钻牛角尖,经常陷入思想的死潭而不能自拔的现象与(
()是还款能力出现明显问题,依靠正常收入不能保证还本付息,本息逾期90天以上的贷
银行承兑汇票的承兑银行,应当按照票面金额向出票人收取()的手续费。A:千分之一
最新回复
(
0
)