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培训有效性评估的方法包括( )A.观察法 B.测试法 C.情境模拟
培训有效性评估的方法包括( )A.观察法 B.测试法 C.情境模拟
考试题库
2022-08-02
48
问题
培训有效性评估的方法包括( )A.观察法B.测试法C.情境模拟测试法D.时间序列法E.竞争五要素分析法
选项
A.观察法
B.测试法
C.情境模拟测试法
D.时间序列法
E.
竞争五要素分析法
答案
ABCD
解析
培训评估的方法一般有观察法、问卷调查法、测试法、情境模拟测试法、绩效考核法、360度考核、前后对照法、时间序列法和收益评价法。
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三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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