培训有效性评估的方法包括（　　）A．观察法 B．测试法 C．情境模拟

考试题库2022-08-02 55

问题培训有效性评估的方法包括（　　）A．观察法B．测试法C．情境模拟测试法D．时间序列法E．竞争五要素分析法

选项 A．观察法

B．测试法

C．情境模拟测试法

D．时间序列法

E．
竞争五要素分析法

答案 ABCD

解析培训评估的方法一般有观察法、问卷调查法、测试法、情境模拟测试法、绩效考核法、360度考核、前后对照法、时间序列法和收益评价法。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1026000.html

三级人力理论知识和专业能力

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)