()是非传统的薪酬策略。A.跟随型 B.领先型 C.滞后型 D.混合型

admin2022-08-02 28

问题 ()是非传统的薪酬策略。A.跟随型B.领先型C.滞后型D.混合型

选项 A.跟随型
B.领先型
C.滞后型
D.混合型

答案 D

解析跟随型、领先型和滞后型都是传统的薪酬策略。有些企业采用非传统的薪酬策略方式，它们根据不同的员工群体制定不同的薪酬策略，以便在选择薪酬决策类型时更具有灵活性。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1011424.html

本试题收录于：一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)