法国学者贝松总结了谈话方式的发展,包括()。A.评审的方法由不进行谈话的打分法发

练习题库2022-08-02  18

问题 法国学者贝松总结了谈话方式的发展,包括()。A.评审的方法由不进行谈话的打分法发展到员工参与式谈话的评审方法B.发展到注重平等谈话的发展式的评审方法C.在这一发展过程中,员工个人受尊重的程度不断增加D.评审的方法必须进行谈话E.员工个人受尊重的程度必须增加

选项 A.评审的方法由不进行谈话的打分法发展到员工参与式谈话的评审方法
B.发展到注重平等谈话的发展式的评审方法
C.在这一发展过程中,员工个人受尊重的程度不断增加
D.评审的方法必须进行谈话
E.员工个人受尊重的程度必须增加

答案 ABC

解析 职业生涯规划年度评审的具体方式为谈话方式。法国学者贝松(Beson)总结了谈话方式的发展如下:评审的方法由不进行谈话的打分法发展到员工参与式谈话的评审方法,进而又发展到注重平等谈话的发展式的评审方法,在这一发展过程中,员工个人受尊重的程度不断增加。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1011247.html

最新回复(0)