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360度考评法是基于( )的一种考评方法。A.性格特征 B.胜任特征 C.
360度考评法是基于( )的一种考评方法。A.性格特征 B.胜任特征 C.
admin
2022-08-02
22
问题
360度考评法是基于( )的一种考评方法。A.性格特征B.胜任特征C.外貌特征D.品质特征
选项
A.性格特征
B.胜任特征
C.外貌特征
D.品质特征
答案
B
解析
360度考评是基于胜任特征的一种考评方法,通过这种方法得出的考评结果更加全面、深刻。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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