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(2016年5月)可以通过受训者与有经验的管理人员共同工作和管理人员对受训者的特
(2016年5月)可以通过受训者与有经验的管理人员共同工作和管理人员对受训者的特
练习题库
2022-08-02
42
问题
(2016年5月)可以通过受训者与有经验的管理人员共同工作和管理人员对受训者的特别关注,从而拓展受训者的思维,增加他们的管理经验的方法是() 。A.职务轮换B.临时提升C.短期培训D.设立副职
选项
A.职务轮换
B.临时提升
C.短期培训
D.设立副职
答案
D
解析
设立副职可以通过受训者与有经验的管理人员共同工作和管理人员对受训者的特别关注,从而拓展受训者的思维,增加他们的管理经验。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1021271.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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