建立战略导向的KPI体系的意义不包括（　　）。A.有助于员工的自我实现 B.对

资格题库2022-08-02 55

问题建立战略导向的KPI体系的意义不包括（　　）。A.有助于员工的自我实现B.对战略导向起牵引作用C.最大限度地激发员工斗志D.强调对员工行为的激励

选项 A.有助于员工的自我实现
B.对战略导向起牵引作用
C.最大限度地激发员工斗志
D.强调对员工行为的激励

答案 A

解析本题考查的是建立战略导向的KPI体系的意义。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018358.html

本试题收录于：二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)