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通过选取若干具有代表性的典型人物、事件或岗位的绩效特征进行分析研究来确定绩效评价
通过选取若干具有代表性的典型人物、事件或岗位的绩效特征进行分析研究来确定绩效评价
练习题库
2022-08-02
52
问题
通过选取若干具有代表性的典型人物、事件或岗位的绩效特征进行分析研究来确定绩效评价要素的方法是( )。A.评价中心技术B.个案研究法C.经验总结法D.头脑风暴法
选项
A.评价中心技术
B.个案研究法
C.经验总结法
D.头脑风暴法
答案
B
解析
个案研究法是通过选取若干具有代表性的典型人物、事件或岗位的馈效特征进行分析研究,来确定绩效考评指标和考评要素体系。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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