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知识测验中的主观题,其主要缺点有( )。A. 测试内容范围有局限性,分数占的比
知识测验中的主观题,其主要缺点有( )。A. 测试内容范围有局限性,分数占的比
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2022-08-02
43
问题
知识测验中的主观题,其主要缺点有( )。A. 测试内容范围有局限性,分数占的比重大B. 不利于检测应聘者深层次的认知思维能力C. 考生一道题目的得失对考试结果的影响偏大D. 容易受到批阅人和评判标准等主客观因素的影响E. 阅卷主要靠人工来完成,不能用现代化的评分手段
选项
A. 测试内容范围有局限性,分数占的比重大
B. 不利于检测应聘者深层次的认知思维能力
C. 考生一道题目的得失对考试结果的影响偏大
D. 容易受到批阅人和评判标准等主客观因素的影响
E. 阅卷主要靠人工来完成,不能用现代化的评分手段
答案
ACDE
解析
知识测验的主观题的优点包括:①试题的内容综合度高;②具有一定的发散性,鼓励应聘者自由发挥,有利于考查知识的运用能力、深层次的认识思维能力;③主观试题命题量少,题干比较简单。主观题的缺点包括:①测试的内容范围有局限性,分数占的比重大,考生一道题目的得失对结果的影响偏大;②主观题没有统一的答案,容易受到批阅人自身的知识及其专业水平,以及评判标准等主客观因素的制约和影响;③批阅主要靠人工完成,效率比较低,不能用现代化的评分手段替代。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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