首页
登录
从业资格
( )是员工为企业提供劳动而行到的各种货币与实物报酬的总和。A.工资 B.薪酬
( )是员工为企业提供劳动而行到的各种货币与实物报酬的总和。A.工资 B.薪酬
admin
2022-08-02
71
问题
( )是员工为企业提供劳动而行到的各种货币与实物报酬的总和。A.工资B.薪酬C.社保保险D.红利
选项
A.工资
B.薪酬
C.社保保险
D.红利
答案
B
解析
P394
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1016490.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在绩效管理总结阶段,各个单位主管应当履行的重要管理职责有( )。A.预算薪酬情
以下关于目标管理法的说法正确的有( )。A.评价标准可间接反映员工的工作内容B
企业人员招聘成本包括( )。A.招募成本B.直接成本C.安置成本D.选拔成本E
企业劳动关系管理决策可分为( )。A.战略规划B.管理控制C.信息管理D.日常
岗位规范的内容包括( )。A.岗位劳动规则B.定员定额标准C.岗位员工规范D.
在进行培训项目设计时应做到( )。A.明确员工培训目的B.对培训需求分析结果的
( )承担着双重角色,既为单位择人,也为求职者择业。A.职业技术学校B.劳动部
( )为招聘、选拔、任用合格的员工奠定了基础A.人员需求计划B.人员供给计划C
企业各直线部门、职能部门或各组成部分及各类层级权责结构之间的指挥、服从、接受监督
( )是将工作性质与负荷不完全相同的业务重新进行劳动分工的方法。A.扩大业务法
随机试题
Itisthenaturalandperhapsunderstandabletendencyofnewspaperstoconc
Businessmemoisfrequentlyusedincompanies.Itiscalledanintra-company
[originaltext]M:ItsaysherethatyougraduatedfromUniversityofPennsylvani
“主动配合公司做好针对所在销售个案的调研工作”是( )的主要工作。A:销售员
已知一年期国债年利率为3.31%,贷款年利率为5.43%,投资风险补偿率为2.2
患者女,19岁,长期节食减重。因“周身乏力1个月余”来诊。查体:口唇及睑结膜略苍
控制菌斑的方法中不能由个人自己操作的是A.牙线 B.牙签 C.牙间刷 D.
根据消费税法律制度的规定,下列消费品中,实行从价定率和从量定额相结合的复合计征办
F氧化铝厂采用拜耳法生产氧化铝,生产工艺为:原料储运,石灰消化,原矿将制备,高压
起重机吊载接近或达到额定值,或起吊危险器物(液态金属、有害物、易燃易爆物)前,应
最新回复
(
0
)