首页
登录
从业资格
员工劳动关系的确立与调整包括各个工作环节之间能否（ ）。A.相互协调 B.相
员工劳动关系的确立与调整包括各个工作环节之间能否（ ）。A.相互协调 B.相
练习题库
2022-08-02
69
问题
员工劳动关系的确立与调整包括各个工作环节之间能否（ ）。A.相互协调B.相互配合C.相互影响D.相互促进E.相互交流
选项
A.相互协调
B.相互配合
C.相互影响
D.相互促进
E.相互交流
答案
ABCD
解析
企业薪酬体系与人力资源其他活动之间的适应性和配套性。它主要表现在薪酬管理体系与企业人力资源规划（包括战略规划、组织规划、人员规划、制度规划和费用规划），人员的招聘与配置，员工的培训和技能开发，员工的绩效考评与管理，员工劳动关系的确立与调整等各个工作环节之间能否相互协调、相互配合、相互影响、相互促进。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1015741.html
本试题收录于：
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
通过发布广告招聘人员的优势有()。A:传播范围广 B:有利于吸引内部员工
工作时间的法律范围包括()。A:劳动者实际从事生产或工作所需进行准备和结束工
以下关于绩效面谈的说法正确的有()。A:实现员工“自己解放自己” B:能
笔试的缺点在于()。A:不能全面考察应聘者的工作态度 B:不能全面考察应
()是选取可监测、可核算的指标构成若干考评要素，以此作为考评员工的主要依据的
企业培训激励制度不包括()。A:对员工的激励 B:对培训实施者的激励
员工满意度调查中，调查对象不包括()。A:同行业企业人员 B:管理人员
小张是一家企业的人事经理。准备采用行为锚定等级评价法进行员工考核。 请帮助其设
影响员工个人薪酬水平的因素包括()。A:年龄与工龄 B:劳动绩效 C:
在案例分析法中，解决问题的过程包括以下7个环节，排序正确的是()。 ①找问题
随机试题
【B1】[br]【B20】A、turnB、totalC、detailD、depthA四个选项都可以与in构成搭配，[A]inturn(反过来)；[
Thecommunicationsexplosionisonthescaleoftherail,automobileortele
Sixyearsago,aMiamiwomanwalkingthroughthehallofanofficebuilding
WhichofthefollowingsentencesisINCORRECT?A、ItoldhimthismorningthatIs
[audioFiles]audio_eusm_0221(20106)[/audioFiles]A、Classmates.B、Colleagues.C、Bo
下列选项属于监理工程师在工程质量监理方面主要职责的有（ ）。A.向承包人书面提
结合我国近年来对“应试教育”和“素质教育”的讨论，谈谈你对素质教育的认识和理解。
高温热源的温度是低温热源的2倍，若通过热机，高温热源放出200kJ的热量。环境可
治疗经行头痛血瘀证，应首选A.丹栀逍遥散 B.乌药汤 C.通窍活血汤
下列关于条约的缔结程序的说法正确的是：（）A.任何国家如果签署一项条约，则
最新回复
(
0
)
