首页
登录
从业资格
团队整体绩效指标包括( )。A.职能实现类指标 B.团队建设类指标 C.
团队整体绩效指标包括( )。A.职能实现类指标 B.团队建设类指标 C.
免费题库
2022-08-02
37
问题
团队整体绩效指标包括( )。A.职能实现类指标 B.团队建设类指标 C.业务提升类指标 D.健康运作类指标 E.客户满意度指标
选项
A.职能实现类指标
B.团队建设类指标
C.业务提升类指标
D.健康运作类指标
E.客户满意度指标
答案
ABCDE
解析
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1009489.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )是指考评者仅凭下属最初的绩效信息,对考评期内的全部表现作出总评价。A.
下列关于绩效薪酬制的说法,不正确的是( )。A.以工作业绩为基础支付薪酬
管理者在绩效沟通时需要掌握的技巧包括( )。A.要看到成绩,更要看到问题,鼓
员工素质测评指标的标准形式,不包含( )。A.数量式 B.表格式 C.
简述培训成果评估的重要指标。
一个完整的关键绩效指标和标准体系,应当具有的特点包括( )。A.能够跟踪检查
面谈法作为考评指标体系的设计方法,其具体形式包括( )。A.个别面谈法 B
职能设计是在职能分析的基础上进行的,包括()A.基本职能设计 B.辅助职能设
对受训者绩效增长度评估的优点有()A.操作性较强 B.直按成本与机会成本较低
为了检查和评估企业绩效管理系统的有效性,通常可以采用()A.查看工作记录法
随机试题
完全性葡萄胎清宫术后发生子宫局部侵犯和(或)远处转移的几率分别约为A.10%和4
测得某六边形内角和为720°00'54",则内角和的真误差和每个角的改正数分别为
赤游丹是以A.穴位命名 B.颜色命名 C.病因命名 D.部位命名 E.脏
划分唯物主义与唯心主义的唯一标准是( )A.是否承认世界是可知的 B.是否承
以下各种技术分析手段中,衡量价格波动方向的是()。A.压力线 B.支撑
下列各项管理权力中,属于施工项目经理管理权力的是()。A:自行决定是否分包及
关于ELISA竞争法的叙述,正确的是A.被测物含量与显色深度成正比B.仅用于抗原
电缆本体及附件起火、爆炸的处理原则是()。(A)电缆本体及附件起火初期,首先应检
1.何谓蓄电池的自放电?它有何危害?
下列属于以职位为导向的基本薪酬制度设计方法的是( )。A.计点法 B.职位等
最新回复
(
0
)