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（ ）是制定薪酬战略的第一步。A．薪酬调查 B．做出薪酬决策 C．制定薪酬制
（ ）是制定薪酬战略的第一步。A．薪酬调查 B．做出薪酬决策 C．制定薪酬制
练习题库
2022-08-02
44
问题
（ ）是制定薪酬战略的第一步。A．薪酬调查B．做出薪酬决策C．制定薪酬制度体系D．评价整体性薪酬战略的内涵
选项
A．薪酬调查
B．做出薪酬决策
C．制定薪酬制度体系
D．评价整体性薪酬战略的内涵
答案
D
解析
p416。根据企业经营战的要求，构建企业薪酬战是，一般需要按照以下四个步骤进行：1评价整体性薪酬战的内涵；2使薪酬战与企业经营战和环境相适应，薪酬决策与薪酬战相适应；3将企业整体性薪酬战的目标具体化；4重新衡量薪酬战与企业战和环境之间的适应性。
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本试题收录于：
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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