首页
登录
从业资格
企业人员需求预测方法中,()不属于量化分析方法。A:德尔菲预测法 B:趋势外推
企业人员需求预测方法中,()不属于量化分析方法。A:德尔菲预测法 B:趋势外推
资格题库
2022-08-02
64
问题
企业人员需求预测方法中,()不属于量化分析方法。A:德尔菲预测法B:趋势外推法C:马尔可夫分析法D:转换比率法
选项
A:德尔菲预测法
B:趋势外推法
C:马尔可夫分析法
D:转换比率法
答案
A
解析
企业人员需求预测的方法多种多样,可以分为定性预测和定量预测。B、C、D属于定量预测,A属于定性预测。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1006970.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
研究经营微观环境中现有竞争对手的情况,不包括对( )的分析。A.竞争对手的数
对从业人员坚守工作岗位的具体要求是( )。A.从一而终 B.临危不退
企业实行一岗多薪制需要进行( )。A.岗位分析 B.岗位调查 C.岗
薪酬市场调查的主要方法包括( )。A.问卷调查法 B.电话调查法 C.
纠正晕轮误差的方法由( )构成。A.建立精确的考评标准体系 B.建立畅通
管理人员在职培训开发的主要方法有( )。A.替补训练 B.职务轮换 C
人力资源预测的主要内容包括( )。A.企业流失人员总量预测 B.企业人力
为提高绩效管理质量和水平,应在绩效管理方式方法上,提高考评者的( )。A.精
( )的目的,是寻求新的异想天开的解决自己所面临难题的途径与方法。A.关键事
( )不属于高层管理人员的培训重点。A.分析与决策能力 B.专业管理技能
随机试题
InBritain,thetopspectatorsportisfootball.Thissportwasseriously
Thefightforthe$800billionU.S.groceryindustryhasjustbegun.Amazo
Depressingreportsabouthowquicklytheworld’stropicalforestsarebeing
艺术欣赏的特点表现在以下几个方面:()A.主体性 B.形象性 C.审美性
下列各项中,不符合内部牵制的要求的是()。A、出纳人员管票据 B、出纳人员
宜装瓶盖紧的药物是A.糖衣片 B.维生素 C.氨茶碱 D.疫苗 E.盐酸
董事会和高级管理层制定战略规划时,应当首先征询()的意见和建议。A.股东 B.
按照出票人的不同,票据贴现可以分为( )。A.协议付息票据贴现 B.银行承兑
WHO推荐口腔流行病学调查的牙周健康调查( )。A.牙龈指数 B.社区牙周指
根据《企业破产法》的规定,下列有关和解的表述中,正确的是( )。A.对债务人的特
最新回复
(
0
)