首页
登录
从业资格
简述建立职业记录及职业公告制度的目的。
简述建立职业记录及职业公告制度的目的。
练习题库
2022-08-02
23
问题
简述建立职业记录及职业公告制度的目的。
选项
答案
解析
为落实组织职业生涯管理目标,大多数比较先进的企业都建立了职业记录及职业公告制度。这种制度的基本目的在于确保内部候选人的职业目技能与各种晋升机会公开、公正、有效地匹配起来。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1005684.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
以下不属于员工职业生涯中期组织管理的内容是( )。A.赋予员工以良师益友角色,
要做好退休之际的职业工作衔接,包括( )。A.有计划地分期分批安排应当退休的人
为了提高员工职业生涯规划的科学性和正确性,它还应具有( )。A.可行性 B.
为了促进员工职业生涯的全面发展,采用各种有效措施对员工的职业技能进行深层次的培训
通过职业生涯面谈,可以帮助员工发现其职业生涯规划与发展的问题,包括( )。A.
双通道职业阶梯是指( )。A.管理晋升阶梯的晋升 B.工资等级晋升阶梯的晋升
生产经营单位制定的应急预案应当至少每( )年修订一次,预案修订情况应有记录并归
人力资源管理部门的主要职责体现在( )。A.让管理者了解下属所参加的培训项目的
强调组织作用的模式时,员工职业生涯规划制定的具体程序是( )。A.对员工进行评
企业员工培训开发战略实施的保障措施包括( )。A.文化保障 B.制度保障
随机试题
Theopeningceremonyisagreatoccasion.Itisessential____forthat.(2003)A、fo
[originaltext]M:I’dliketohaveasingleroomwithbathtoday.W:I’msorry,
[originaltext]M:Howdiditgoatthebankthismorning?W:Notwell.Mypropos
There’snobetterfeelinginajobthanwhenyouknowthebosshasfullconf
内部审计部门正在对工资支付部门和应收账款部门开展审计,并注意到一些同批准加班有关
下列有物理屈服点的钢筋是()。A、热轧钢筋 B、冷拉热轧钢筋 C、钢丝 D
A.静滴B.气雾剂吸入C.其他D.外治E.注射气管炎、哮喘病人的给药途径是
共用题干 TrafficinOurCitiesThevolumeof
胚胎期和胎儿期是细胞分化、组织器官发育特别迅速的时期,易受A.药物的吸收干扰B.
(2020年真题)下列人员中,属于车辆购置税纳税人的是()。A.应税车辆购
最新回复
(
0
)