首页
登录
财务会计
主要用于降低非期望离职率,改善劳动关系,减少投诉和争议的人力资源计划是( )。A
主要用于降低非期望离职率,改善劳动关系,减少投诉和争议的人力资源计划是( )。A
admin
2022-08-02
35
问题
主要用于降低非期望离职率,改善劳动关系,减少投诉和争议的人力资源计划是( )。A.总体规划B.人员补充计划C.劳动关系计划D.退休解聘计划
选项
A.总体规划
B.人员补充计划
C.劳动关系计划
D.退休解聘计划
答案
C
解析
本题考查劳动关系计划的目标。劳动关系计划的目标是降低非期望离职率、改善劳动关系、减少投诉和争议等。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/458183.html
本试题收录于:
中级工商管理题库中级经济师分类
中级工商管理
中级经济师
相关试题推荐
某公司拟进行股票投资,计划购买ABC三种股票,并设计了甲乙两种投资组合,ABC三
某公司拟进行股票投资,计划购买ABC三种股票,并设计了甲乙两种投资组合,ABC三
我国某企业计划于年初发行面额为100元、期限为3年的债券200亿元。该债券票面利
某公司拟进行股票投资,计划购买甲、乙、丙三种股票组成投资组合,已知三种股票的β系
某公司拟进行股票投资,计划购买甲、乙、丙三种股票组成投资组合,已知三种股票的β系
某公司拟进行股票投资,计划购买甲、乙、丙三种股票组成投资组合,已知三种股票的β系
某公司拟进行股票投资,计划购买甲、乙、丙三种股票组成投资组合,已知三种股票的β系
某机构投资者计划进行为期2年的投资,预计第2年收回的现金流为121万元,如果按复
我国某企业计划于年初发行面额为100元、期限为3年的债券200亿元。该债券票面利
商业银行人力资源开发与管理的主要内容不包括()。A.人力资源规划 B.员
随机试题
TheMid-summerDay.ahundred-year-oldtraditioninScandinavia,fallsonJu
Walking,ifyoudoitvigorouslyenough,istheoverallbestexerciseforre
静态作业的特点之一是A.不易引起损伤 B.能量消耗小,易疲劳 C.持久,不易
护士在病房注射时不慎将10床患者的维生素B针剂,误给了11床患者。该护士注射完毕
I=∮C|y|ds的值为下列()项,其中C:(x2+y2)2=a2(x2
行业风险的产生受( )的影响。A.经济周期 B.产业发展周期 C.产业组织
案例八: 一般资料:求助者,女性,34岁,本科文化,无业。 案例介绍:求助者
(2016年真题)某男,40岁,患风湿痹痛5年,近日又被毒蛇咬伤,宜选用的药是(
电力系统承受大扰动能力的安全稳定标准分为三级,下列()不是。 A.正常方式,单
男,40岁。发现血尿、蛋白尿5年。查体:BP150/90mmHg,双下肢轻度凹
最新回复
(
0
)