首页
登录
财务会计
制订薪酬计划所需要的员工基本资料包括( )。A.当前薪酬水平 B.所在岗位
制订薪酬计划所需要的员工基本资料包括( )。A.当前薪酬水平 B.所在岗位
题库
2022-08-02
103
问题
制订薪酬计划所需要的员工基本资料包括( )。A.当前薪酬水平B.所在岗位C.上次调薪情况D.当前的工资级别E.所在工资级别的最高工资
选项
A.当前薪酬水平
B.所在岗位
C.上次调薪情况
D.当前的工资级别
E.所在工资级别的最高工资
答案
ACDE
解析
员工薪酬的基本资料包括:岗位名称;当前薪酬水平;当前的工资级别;所在工资级别的最高工资、中位工资、最低工资;上次调资的时间、额度、调资类型(见教材表5—27)员工薪酬的基本资料一览表。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/1020438.html
本试题收录于:
注册税务师题库5127分类
注册税务师
5127
相关试题推荐
(2015年11月)工作岗位分析信息的主要来源,不包括( )A.任职者报告
(2016年5月)()是对企业员工总量、构成、流动的整体规划。A.人员规划
(2015年11月)( )是岗位人员完成职责时可以在一定限度内(有时未经上级
(2016年5月)沟通阶段是整个绩效计划阶段的核心环节,在这个阶段应当注意做到(
(2016年5月)()是将考评期内员工的实际工作表现与绩效计划的目标进行对
(2015年11月)( )是结果导向型考评方法中能克服员工优异表现与较差表现共
(2017年11月)企业员工绩效评审系统的主要功能包括( )A.监督各个部门的
(2016年11月)绩效管理是一系列以员工为中心的干预活动过程,它包括( )。
(2016年5月)一个有效的绩效管理系统可以通过()等多个环节提高员工的绩
(2015年11月)讲授法受教师水平和学员接受知识能力影响,会使受培训者感到传授
随机试题
ShouldSingle-SexEducationBeEliminated?[A]Whyisaneuroscie
以投保人是否就同一保险标的、同一保险利益、同一保险事故分别与两个以上保险人订立保
试述知信行模式的基本内容,并以预防艾滋病为例,说明该模式在健康教育中的应用。
集体规范只有真正被成员内化,才能发挥稳定的约束作用。( )
异方差的检验方法有()。 Ⅰ.DW检验法 Ⅱ.White检验 Ⅲ.G
乙公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%,适用的所得税税率为25%。2
患者,男性,58岁。高血压10余年,间歇发作胸闷、胸痛2年。医师确诊为高血压病、
Lb3A2180在短路故障发生后经过大约半个周期的时间将出现短路电流的最大瞬时
战略性新兴产业是以重大技术突破和重大发展需求为基础,对经济社会全局和长远发展具有
下列属于应征契税的情形的有()。A.国有土地使用权出让 B.土地使用权转
最新回复
(
0
)