首页
登录
建筑工程
某建筑物抗震设防类别为丙类,所采用条形基础宽度b=2.0m,埋深2.0m,地基剖
某建筑物抗震设防类别为丙类,所采用条形基础宽度b=2.0m,埋深2.0m,地基剖
资格题库
2022-08-02
62
问题
某建筑物抗震设防类别为丙类,所采用条形基础宽度b=2.0m,埋深2.0m,地基剖面如图9-5所示,场地土层勘察资料如表9-10所示。作用在基础顶面的竖向荷载标准值为Fk=450kN,荷载按地震效应组合计算。
(3)对液化土层进行砂石桩挤密处理,砂石桩直径400mm,正方形排列,要求将孔隙比从0.9降低到0.7,则砂石桩间距为( )m。A. 1.2 B. 1.5 C. 1.68 D. 2. 1
选项
答案
A
解析
根据《建筑地基处理技术规范》(JGJ 79—2002)第8. 2. 2条,由题可知e0=0.9,e1=0.7,d=0.4m,考虑振动下沉密实作用可取修正系数为ξ=1.1,将数据代入正方形布置砂石桩间距计算公式则可得砂石桩的间距为:
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/jzgc/1000491.html
本试题收录于:
岩土专业案例题库岩土土木工程师分类
岩土专业案例
岩土土木工程师
相关试题推荐
以刺激为基础的模式中,()属于组织结构和气候的压力源因素。A.晋升过快
()模式风险抵押金是基础年薪的50%。A.N B.Y C.G
在人才招募与甄选流程中,()环节起着基础作用A.确定合格候选人的各种可能来源
( )属于战略性人力资源管理中基础工作健全程度方面的衡量标准。A.人力资源信息
( )是实施企业集团人力资本管理其他职能的重要基础。A.人力资源的战略管理
()是企业集团的管控基础。A.集团战略 B.组织机构 C.管控模式 D.公
()认为对员工与企业形成的有形或无形契约进行管理会提高组织效益。A.资源基础理论
在以刺激为基础的模式中,( )属于组织结构与气候的压力源。A.角色模糊 B.
( )模式规定,风险抵押金为基础年薪的50%。A.G B.N C.Y D
从( )维度来看,人事经理是构建人力资源管理各项基础工作的行政专家。A.员工与
随机试题
Fordays,Beijinghasbeentrappedunderablanketofyellow-browndusttha
Cooperativecompetition.Competitivecooperation.Confused?Airlinealliances
NegotiatingSkillsCanBeLearnedManagersnegotiatecon
Polygraphs,or"liedetectors",areusedwidelyinAmerica,includingonsex
出版物发行渠道管理的内容包括( )。A.渠道交换 B.渠道跟踪 C.渠道传
根据《药品说明书和标签管理规定》,下列关于药品包装、说明书和标签的说法不正确的是
羊水过多合并胎儿畸形,处理原则为()。A.期待疗法 B.安胎治疗 C.抽取
“具五刑”是()时期残酷的死刑执行方法。 A.宋朝B.五代十国C.明淸时期
甲公司编制资金预算的相关资料如下: 资料一:甲公司预计2018年每季度的销售
背景材料: 某公司承建一座桥梁工程,该桥跨越山区季节性流水沟谷,上部结构为三跨
最新回复
(
0
)