(2015年11月)企业实行一岗多薪制需要进行（　　）A.岗位分析 B.岗位

题库2022-08-02 58

问题 (2015年11月)企业实行一岗多薪制需要进行（　　）A.岗位分析B.岗位调查C.岗位评价D.岗位设计E.岗位分类

选项 A.岗位分析
B.岗位调查
C.岗位评价
D.岗位设计
E.岗位分类

答案 AC

解析一岗多薪制是指在一个岗位内设置几个薪酬标准以反映岗位内部员工之间的劳动差别的岗位薪酬制度。一岗多薪制需要进行岗位分析和岗位评价。

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本试题收录于：二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

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