2. 从业资格
  3. 在绩效考评和反馈阶段，员工与主管进行沟通主要是为了（　　）。A.对员工在考核期内

在绩效考评和反馈阶段，员工与主管进行沟通主要是为了（　　）。A.对员工在考核期内

最全题库2022-08-02  46
问题 在绩效考评和反馈阶段，员工与主管进行沟通主要是为了（　　）。A.对员工在考核期内的工作进行合理公正和全面的评价B.员工汇报工作进展或就工作中遇到的障碍向主管求助，寻求帮助和解决办法C.主管人员对员工的工作与目标计划之间出现的偏差进行及时纠正D.跟踪了解整改措施的落实情况，并提供相关支持
选项 A.对员工在考核期内的工作进行合理公正和全面的评价
B.员工汇报工作进展或就工作中遇到的障碍向主管求助，寻求帮助和解决办法
C.主管人员对员工的工作与目标计划之间出现的偏差进行及时纠正
D.跟踪了解整改措施的落实情况，并提供相关支持
答案 A
解析 BC两项是绩效执行阶段沟通的目的；D项是考评后的绩效改进与在职辅导阶段沟通的目的。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1017148.html
本试题收录于： 二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)