首页
登录
从业资格
( )的绩效考评着眼于考评“干什么”“如何去干”等内容。A.品质主导型 B.
( )的绩效考评着眼于考评“干什么”“如何去干”等内容。A.品质主导型 B.
考试题库
2022-08-02
71
问题
( )的绩效考评着眼于考评“干什么”“如何去干”等内容。A.品质主导型B.过程主导型C.行为主导型D.效果主导型
选项
A.品质主导型
B.过程主导型
C.行为主导型
D.效果主导型
答案
C
解析
本题考查的是行为主导型绩效考评。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1027141.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在绩效管理中,一般以( )为主。A.上级考评 B.下级考评 C.同级考评
下列属于绩效管理目的的是( )。A.战略目的 B.管理目的 C.存档目的
简述绩效管理的概念及其特点。(16分)
绩效的( )是指员工的绩效随着时间的推移会发生变化,绩效差的可能改进好转,绩效
对于绩效的含义,概括起来主要有三种典型的观点,下列( )不属于这三种观点。A.
关于企业员工的考评程序,以下叙述正确的是()。A.以基层为起点,由基层
员工绩效的多因性是指绩效受到()等因素的影响。A.心情 B.激励
民主性常常是实现客观公正的必要条件,企业要使绩效管理制度达到民主性的要求,就需要
制定起草企业绩效管理制度的基本要求有()。A.相关性与有效性 B.明
一项工作往往由许多活动构成,但考评不可能针对每一个工作活动进行,一个岗位的工作要
随机试题
Howmuchapoundaretheseoranges?[br][originaltext]M:Theseorangesarenic
Totheeditor,Thanksforgoodqualitynewsyourcompanyprovidetoourcommunit
[originaltext]Humanbeingshaveusedtoolsforaverylongtime.Insomepa
OfalltheemployedworkersintheUnitedStates,12.5millionarepartofa
计算机网络的应用主要包括()。A.办公自动化 B.管理信息系统 C.过程控制
“独坐幽篁里,弹琴复长啸”“泠泠七弦上,静听松风寒冷”,“主人有酒欢今夕,
(2018年真题)违反法律、行政法规或者中国证监会有关规定,情节严重的,可以对有
业务成果制作的基本要求包括()。A.适用法律法规正确 B.制作程序合规 C
措施项目中可以计算工程量的项目清单宜采用分部分项工程量清单的方式编制,需列出(
实际工作中,采用三栏式账页格式的账户有()。A、总分类账 B、债权债务明细分类
最新回复
(
0
)