首页
登录
从业资格
( )强调的是考核之前管理者对于员工的激励、反馈和辅导。A.考核反馈 B.过
( )强调的是考核之前管理者对于员工的激励、反馈和辅导。A.考核反馈 B.过
题库
2022-08-02
66
问题
( )强调的是考核之前管理者对于员工的激励、反馈和辅导。A.考核反馈B.过程指导C.激励发展D.目标设计
选项
A.考核反馈
B.过程指导
C.激励发展
D.目标设计
答案
B
解析
过程指导强调的是考核之前管理者对于员工的激励、反馈和辅导。这充分体现了绩效管理以人为本,关注员工的思想。在激励阶段,主要强调的是非正式激励的途径和方法。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1027111.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
组织承诺反应的是员工对组织的( ),他们通过组织承诺表达对组织及其将来的成功和
员工信息管理的步骤是( )。A.收集—保管—整理 B.收集—整理—保管 C
新员工的培训是上岗前的集中培训和( )。A.上岗后的集中培训 B.上岗后的分
劳动定额管理制度是企业员工在定额工作方面的行动准则和( )。A.活动规范 B
绩效的( )是指员工的绩效随着时间的推移会发生变化,绩效差的可能改进好转,绩效
( )是企业对上岗前的员工进行有关企业历史、企业文化、规章制度、业务知识、业务
( )的人平衡地使用暴露和反馈的方法,达到最有效的人际沟通。A.自我克制型
某公司四月初员工人数为135人,四月末人数为143人,请问该公司四月员工平均人数
以下属于无效合同的是()。A.合同规定女员工在28岁之前不得结婚 B
员工绩效的多因性是指绩效受到()等因素的影响。A.心情 B.激励
随机试题
Mercuryisthenearestplanettothesunanditsperiodof_____is88days.A、move
There________nothingmorefordiscussion,themeetingcametoanendhalfanhou
Forthispart,youareallowed30minutestowriteashortessay.Youshouldsta
Abattery-drivenbus,whichisnotonlyquietandpollution-freebutcompetit
TheHistoryofGlobalizationGlobalizationiscommonlybelie
[originaltext]W:Hereweare.Let’sgetashoppingcart.Firstlet’sgetourve
MostcomputerusershavesymptomsofCVSbecauseof______.[br]Peoplewithsoc
企业下列项目的所得减半征收所得税的有()。 Ⅰ.花卉 Ⅱ.麻类 Ⅲ.远洋捕
患者因失血性休克正在输液,现测得CVP4.8cmHO;BP90/70mmHg(1
洋务运动是近代中国的一场自强运动,下列不属于洋务运动的是( )。A.创办军工企
最新回复
(
0
)