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薪酬满意度是员工对自己所获薪酬进行评价而产生的( )。A. 期货满足程度 B
薪酬满意度是员工对自己所获薪酬进行评价而产生的( )。A. 期货满足程度 B
题库
2022-08-02
34
问题
薪酬满意度是员工对自己所获薪酬进行评价而产生的( )。A. 期货满足程度B. 客观比较结果C. 实际感受程度D. 主观心理感受
选项
A. 期货满足程度
B. 客观比较结果
C. 实际感受程度
D. 主观心理感受
答案
D
解析
薪酬满意度是指员工对自己薪酬的满意度,是员工对自己所获薪酬进行评价产生的主观心理感受。员工薪酬满意度是一个相对的概念,超出期望值满意,达到期望值基本满意,低于期望值不满意。企业薪酬管理的目的在于提高员工满意度,从而提高企业绩效。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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