首页
登录
从业资格
关于非正式评估,下列描述错误的是A: 评估者依据自己的主观性判断 B: 优点在
关于非正式评估,下列描述错误的是A: 评估者依据自己的主观性判断 B: 优点在
最全题库
2022-08-02
43
问题
关于非正式评估,下列描述错误的是A: 评估者依据自己的主观性判断B: 优点在于可以使评估者能够在培训对象不知不觉的自然态度下进行观察C: 建立在评估者的主观看法上,作用不大D: 方便易行,几乎不需要耗费什么额外的时间和资源
选项
A: 评估者依据自己的主观性判断
B: 优点在于可以使评估者能够在培训对象不知不觉的自然态度下进行观察
C: 建立在评估者的主观看法上,作用不大
D: 方便易行,几乎不需要耗费什么额外的时间和资源
答案
C
解析
非正式的培训评估是建立在评估者的主观看法上,但在有些时候能够发挥很大的作用,尤其是在对培训者与培训对象之间的关系以及培训对象对待评估的态度等问题作出评估时。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1016711.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
对培训效果的评估包括( )。A.受训者对培训计划的满意度 B.受训者的知识收
在面试过程中,面试考官可以考察应聘者( )。A.相关知识的掌握程度 B.判断
常用的信度评估系数不包括( )。A.稳定系数 B.外在一致性系数 C.等值
在招聘评估中,录用比和应聘比在一定程度上反映录用人员的( )。A.数量 B.
培训需求分析的模型包括( )。A.连续评估模型B.培训需求循环评估模型C.前瞻
培训管理体系的测评步骤包括( )。A.评估目标确定B.评估方案制订C.评估方案
培训有效性评估的作用表现在( )。A.为管理者决策提供所需的信息B.发现新的培
对培训课程价值的评估主要从( )等方面进行。A.课程评估的设计B.学员的反映C
下列关于拓展训练的说法错误的是( )。A.它应用于心理训练等方面B.它以外化型
( )是指实际测到应聘者的有关特征与想要测的特征的符合程度。A.效度评估B.预
随机试题
建筑劳务企业岗位证书的主要种类有()。A.继续教育合格证书 B.管理人员岗位
水下混凝土灌注时,首灌混凝土量应使导管一次埋入混凝土面1m以上。
下列关于排水管道的设计充满度的选择,哪项是正确的?( )A.雨水管道采用非满流
香港土地批租授予一般用地者( )的权利。A.地上权 B.永业权 C.物业权
下列哪一项不是肠杆菌科的共同特性()A.革兰阴性杆菌B.大多有菌毛C.多数有鞭
以下关于胆汁排泄的表述错误的是A.胆汁排泄只排泄原型药物 B.是仅次于肾排泄的
与一般代理关系的确立相同,船舶代理关系的确立也需要经过作为被代理人的船公司的授权
2014年,该市民俗旅游业户均收入约:A.11万元 B.12万元 C.
在道-琼斯指数中,公用事业类股票取自()家公用事业公司。 A.6B.10
下列网络中的参数如图所示,用近似计算法计算得到的各元件标幺值为下列哪项数值?(
最新回复
(
0
)