首页
登录
从业资格
<P>对薪酬调查数据进行统计分析的方法有哪些?</P>
<P>对薪酬调查数据进行统计分析的方法有哪些?</P>
练习题库
2022-08-02
60
问题
<P>对薪酬调查数据进行统计分析的方法有哪些?</P>
选项
答案
解析
<P>对薪酬调查数据进行分析可采用以下方法:</P>
<P>1)数据排列法。</P>
<P>2)频率分析法。</P>
<P>3)趋中趋势分析法,具体包括简单平均法、加权平均法、中位数法。</P>
<P>4)离散分析法,具体包括百分位法、四分位法。</P>
<P>5)回归分析法。</P>
<P>6)图表分析法。</P>
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1016289.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
(一)图5—4是某公司不同年龄段员工对可供自由选择薪酬福利的偏好的调查结果。
(一)图5—4是某公司不同年龄段员工对可供自由选择薪酬福利的偏好的调查结果。
小张所在单位拟进行工作岗位分析。在准备阶段需设计调查方案。该方案应该包括哪些内容
企业进行员工满意度调查的方法通常包括( )。A.访谈法 B.描述型调查法
工作岗位分析准备阶段的具体任务包括( )。A.明确规定调查的范围 B.设
满足成就需要的行为包括( )。A.发现和使用更好的方法完成工作 B.比竞
企业外部环境调研的方法主要有( )。A.专题性调研 B.获取书面信息
通行的薪酬体系类型不包括( )。A.岗位薪酬体系 B.绩效薪酬体系 C
影响员工个人薪酬水平的因素不包括( )。A.劳动绩效 B.工会的力量
( )是将几种比较有效的绩效考评方法综合在一起,对组织或员工个人进行考评。A.
随机试题
Binoculars(双筒望远镜)arenotonlyusedforwildlifeobservation,butaree
《营造法式》、《清式营造则例》、《工部工程做法》三本书分别成书于:()A.宋
德育网络是整合校内外各种德育力量,由各种社会组织及其沟通渠道构成的组织体系。下列
当股份公司因解散或破产进行清算时,优先股股东可优先于普通股股东分配公司的剩余资产
醋酸AS-D萘酚酯酶染色正常细胞描述错误的是A.自早幼粒细胞至成熟中粒细胞,均为
下列关于急性肾小球肾炎治疗说法不正确的是A、对咽部感染灶者应给与青霉素治疗 B
通过摆事实、讲道理,使学生提高认识,形成正确观点的方法是() A.说理
WAIS-RC中FIQ的波动范围是测得的IQ值加减()单选A.3 B.4
根据《国家危险废物名录》(2016版)下列说法中,错误的是( )。A.经鉴别具
关于骨折功能复位的描述,正确的是A.旋转移位、分离移位不必完全矫正 B.缩短移
最新回复
(
0
)