2. 从业资格
  3. ()属于根据争议标的划分的劳动争议范畴。A:关于劳动权利的争议 B:关于工作时

()属于根据争议标的划分的劳动争议范畴。A:关于劳动权利的争议 B:关于工作时

题库2022-08-02  50
问题 ()属于根据争议标的划分的劳动争议范畴。A:关于劳动权利的争议B:关于工作时间的争议C:关于休息休假的争议D:管理保险福利的争议E:关于劳动利益的争议
选项 A:关于劳动权利的争议
B:关于工作时间的争议
C:关于休息休假的争议
D:管理保险福利的争议
E:关于劳动利益的争议
答案 BCD
解析 按照劳动争议的标的不同，可将劳动争议分为：(1)劳动合同争议；(2)关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利而发生的争议；(3)关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件的不同理解与实施而发生的争议等。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1016247.html
本试题收录于： 二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)