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在长期激励工资制度中，我国的国有企业也开始推行了（ ）等长期激励的薪酬制度，取
在长期激励工资制度中，我国的国有企业也开始推行了（ ）等长期激励的薪酬制度，取
免费题库
2022-08-02
61
问题
在长期激励工资制度中，我国的国有企业也开始推行了（ ）等长期激励的薪酬制度，取得一定的成果和经验。A.经营者年薪制B.股票期权C.期股D.员工持股计划E.员工股票
选项
A.经营者年薪制
B.股票期权
C.期股
D.员工持股计划
E.员工股票
答案
ABCD
解析
长期激励工资：把重点放在员工多年努力的成果上。高层管理人员或高级专业技术人员经常获得股份或红利，这样，他们会把精力主要放在投资回报、市场占有率、资产净收益等企业的长期目标上。近些年来，我国的国有企业也开始推行了经营者年薪制、股票期权、期股和员工持股计划等长期激励的薪酬制度，取得一定的成果和经验。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1015770.html
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一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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