首页
登录
从业资格
(2016年11月)公文筐测试法的缺点不包括（）。A.经济性较差 B.评分比较
(2016年11月)公文筐测试法的缺点不包括（）。A.经济性较差 B.评分比较
练习题库
2022-08-02
40
问题
(2016年11月)公文筐测试法的缺点不包括（）。A.经济性较差B.评分比较困难C.受书面表达能力限制D.考察内容范围受限
选项
A.经济性较差
B.评分比较困难
C.受书面表达能力限制
D.考察内容范围受限
答案
D
解析
公文筐测试存在的不足：评分比较困难，不够经济，被试能力的发挥受到其书面表达能力的限制，试题对被试能力发挥的影响比较大
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1012232.html
本试题收录于：
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
简述外部聘请教师的缺点。
简述企业内部开发培训师的优缺点。
（2019年5月）企业薪酬制度设计的基本原则包括（ ）A.经济性原则 B.竞
（2016年5月）简述企业制定薪酬战略的基本步骤。(14分)
（2016年11月）考量员工个人特质的效标属于（ ）。A.行为性效标 B.特
（2016年11月）简述员工工资标准个体调整和整体调整的内容。
简述模拟分权组织结构的主要缺点。
简述多维立体组织结构的主要缺点。
（2018年11月）员工素质测评的能力测试包括（ ）。A.创造能力测试 B.
企业薪酬制度设计的基本原则包括（）A.经济性原则 B.竞争性原则 C.等级
随机试题
Tomanypeople,ahusbandandwifealonedonotseemaproperfamily—theyneedc
GreekMythologyGreekmythologyconcernstheancientGreekgodsandheroes,the
Mancannotgoonincreasinghisnumberatthepresentrate.Inthenext30y
根据《合同法》的规定，下列哪些情形下要约失效？()A.甲对乙讲：“我有八成新
关于单纯性热性惊厥的描述，正确的是A.可有惊厥持续状态发生 B.首次发作年龄常
项目团队测量其执行风险响应计划的有效性是基于（）。A.风险接受的阈值 B.
一个行业内存在的基本竞争的力量包括（ ） Ⅰ供方 Ⅱ需方 Ⅲ潜在入
下列哪项不是合格的投保人必需满足的条件？()A:投保人须具有民事权利能力与民事行
对于电磁转差离合器调速系统的长期运行下列最不利的因数是（）。A.对电网无谐波影响
A.葡萄球菌 B.B组溶血性链球菌 C.变形杆菌 D.空肠弯曲菌 E.大
最新回复
(
0
)
