首页
登录
从业资格
业绩设计的(),也可以保证企业根据经营状况弹性地调整薪酬支付金额,以减轻企业的财
业绩设计的(),也可以保证企业根据经营状况弹性地调整薪酬支付金额,以减轻企业的财
练习题库
2022-08-02
72
问题
业绩设计的(),也可以保证企业根据经营状况弹性地调整薪酬支付金额,以减轻企业的财务压力。A.固定薪酬B.非固定薪酬C.浮动薪酬D.风险薪酬
选项
A.固定薪酬
B.非固定薪酬
C.浮动薪酬
D.风险薪酬
答案
C
解析
固定薪酬与浮动薪酬相结合:根据业绩设计的浮动薪酬,也可以保证企业根据经营状况弹性地调整薪酬支付金额,以减轻企业的财务压力。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1011515.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
(2015年11月)企业在不同发展阶段应选择与薪酬水平相应的薪酬政策,但不包括
(2017年5月)实行经营者年薪制应具备的条件包括()A.完善的组织机构
(2017年5月)下列关于以工作为导向的薪酬结构的表述,不正确的是()。
(2017年5月)经营者年薪制的基本薪酬,一般是按()支付。A.周 B.月
(2017年11月)()属于以工作为导向的薪酬结构。A.效益薪酬制 B.岗位
(2016年11月)薪点薪酬制的优点包括()。A.体现了效率优先的原则 B.有
(2016年5月)企业在制定或实施技能薪酬制时,必须考察自身的()。A.生产经
(2019年11月)各个薪酬等级工资浮动的幅度越大,等级重叠度就越()。A
(2016年11月)简述员工工资标准个体调整和整体调整的内容。(16分)
(2016年5月)简述企业制定薪酬战略的基本步骤。(14分)
随机试题
WhathappenedtotheDutchairlinelastweek?[originaltext]Itemergedthat
Fromthe_____itwasclearthathewasguilty,becausehedidappearonthescene
ThenativepeopleofNorthandSouthAmericaweregiventhename"Indians"b
中国人的境外奢侈品消费(OverseasluxuryconsumptionofChinese)指的是越来越多富裕的中国人到境外购买奢侈品的现象。随
商业银行自我监管通过()实现。A.行业自律 B.内部审计 C.外部监管
以下属于基层法定社区的是()A.社区党组织 B.社会企业 C.社会团体
共用题干 Animal's"SixthSense"Atsunami(海啸)
新生儿及老年人的最佳室温应保持在A:16~18℃ B:18~20℃ C:20
站用交流电源柜竣工(预)验收屏柜接地中要求:屏柜基础型钢应有明显且不少于()
张三问李四:“你是否不承认那笔钱是你拿的?这句话有一个隐含的前提是()。A.
最新回复
(
0
)