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从业资格
( )不能用公文筐测试法测试,但可以用心理测试法测试。A: 决策能力 B: 分
( )不能用公文筐测试法测试,但可以用心理测试法测试。A: 决策能力 B: 分
资格题库
2022-08-02
11
问题
( )不能用公文筐测试法测试,但可以用心理测试法测试。A: 决策能力B: 分析能力C: 计划能力D: 机械推理能力E: 抽象推理能力
选项
A: 决策能力
B: 分析能力
C: 计划能力
D: 机械推理能力
E: 抽象推理能力
答案
DE
解析
考公文筐测试,考官通过观察被试者处理公文的过程,对被试者的计划能力、组织能力、协调能力、沟通能力、预测能力、决策能力等作出判断与评价。心理测验的对象为个体的职业能力、能力倾向、兴趣、人格特征等心理属性,并非客观的物理属性,也并非人的外显行为和浅层次的知识经验,而是潜在的、深层次的、主观的心理特征。
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一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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