首页
登录
从业资格
( )表示组织愿意接纳新员工。 A.减少原有的工作量 B.增加薪资 C
( )表示组织愿意接纳新员工。 A.减少原有的工作量 B.增加薪资 C
admin
2022-08-02
49
问题
( )表示组织愿意接纳新员工。 A.减少原有的工作量 B.增加薪资C.允许分享组织的“机密” D.提拔升级E.邀请参与组织的业绩考试
选项
答案
BCD
解析
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1005959.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
组织持续学习文化的提供更新机会项目包括( )。A.分派的工作总是使员工接触到新
组织持续学习文化的企业竞争气氛项目包括( )。A.企业努力做得好于竞争对手
组织持续学习文化的工作创新项目不包括( )。A.工作中经常要考虑解决问题的不同
组织为员工提供( )、工作描述,宣传经营理念、人力资源开发的策略等,员工据此设
组织水平上的压力管理策略包括( )。A.提供社会支持 B.控制组织气氛 C
组织内有许多因素能引起压力感,包括( )等都会给员工带来压力。A.角色模糊
组织发展信息可从以下几方面来收集:人力资源管理的活动,( )。A.变迁对员工职
组织对新员工的接纳信号包括( )和仪式活动。A.分配新工作 B.初次工作分配
组织对新员工的接纳信号包括( )。A.正面的实绩评定 B.分享组织的“机密”
组织的职业生涯规划的年度评审包括( )和职业生涯规划年度评审的方式。A.职业生
随机试题
WheneverthepoliticallawsoftheUnitedStatesaretobediscussed,itis
Weliveinatimewhen,morethaneverbeforeinhistory,peoplearemovingabou
Whatshouldpeopledotomakeagreatteam?Theyshouldhavethesamegoaland__
Nothingsucceedsinbusinessbookslikethestudyofsuccess.Thecurrentbu
刻录机的读写速度是用“倍速”表示的,8×表示每秒钟能够传输()数据。A.400
给水及热水供应系统的金属管道立管管卡在楼层高度小于或等于(),每层必须安装一个。
下列关于氢氯噻嗪的适应证,错误的是A、尿崩症 B、轻度高血压 C、心源性水肿
“蚂蚁效应”理论是说,一群蚂蚁选择了一棵百年老树的树底安营扎寨。为建设家园,蚂蚁
下列说法错误的是A.青霉素与头孢菌素没有相同侧链,不存在交叉过敏B.在室温pH
电流互感器密度继电器,压力正常、标志明显、清晰。校验合格,报警值(接点)正常。密
最新回复
(
0
)