首页
登录
财务会计
首先提供一组描述人的个性或特质的词或句子,然后让其他人通过对被测试者的观察,对被
首先提供一组描述人的个性或特质的词或句子,然后让其他人通过对被测试者的观察,对被
最全题库
2022-08-02
30
问题
首先提供一组描述人的个性或特质的词或句子,然后让其他人通过对被测试者的观察,对被测试者的人格或特质作出评价,这种人格测量方法是( )。A.评价量表法B.自陈量表法C.投射法D.行为事件访谈法
选项
A.评价量表法
B.自陈量表法
C.投射法
D.行为事件访谈法
答案
A
解析
本题考查人格测试。首先提供一组描述人的个性或特质的词或句子,然后让其他人通过对被测试者的观察,对被测试者的人格或特质作出评价,这种人格测量方法是评价量表法。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/476299.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
征收集体土地时,对被征收农民的安置方式有()。A.货币安置 B.异地移民安置
对被征收人进行合理的补偿,是将其()转化为()的表现。A:使用权实物权 B:使
()是指一种测试或甄选技术对被测试者的一种或多种工作行为或工作绩效进行预测
(2019年真题)反映一种甄选测试技术对被测试者的工作绩效进行预测的准确程度的是
有些领导自信并且信任下属,对下属有高度的期望,有理想化的愿景,并具有个性化的风格
绩效计划的制定不需要的原则是()。A.价值驱动原则 B.个性化原则 C.职
下列关于劳务派遣的表述错误的是()。A.用工单位应当按照同工同酬原则,对被派遣
一种测试或甄选技术对被测试者的一种或多种工作行为或工作绩效进行预测的准确程度称为
具有自信并且信任下属,对下属有高度的期望,有理想化的愿景和个性化风格的领导者是(
下列特征和方法中,不属于变革型领导者特征的是()。A.个性化关怀 B.差错管
随机试题
Onceapictureisprovedtobeaforgery,itbecomesquite______.(2004年考试真题)A、i
InhistoricStoneTown,"wazee"______.[br]Accordingtothepassage,Muslimsi
起重机上的临时工作台应牢固可靠,并应设不低于()m的防护栏杆。A.0.8 B.
混凝土结构破损修补用修补材料中用于立模浇筑的混凝土骨料最大粒径不宜大于20mm采
常用的肌性标志不包括:A.胸大肌 B.臀大肌 C.小腿三头肌 D.胸锁乳突
患者月经先期10余天,量多质稠,经色深红,口渴心烦,舌绛,脉滑数,为A.虚热证
甲企业为一家食品加工企业,2019年甲企业发生以下业务: 销售货物一批,开具增
心理咨询师的职业生命线是()。 (A)求助者的身心健康是否得到最大限度地维护
求助者一般资料:男性,20岁,工厂工人。 求助者主诉:求助者半年以前与同一工
(2014年真题)下列合同中,属于双务、不要式合同、有偿合同的有()。A.建设
最新回复
(
0
)