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  3. 2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人，业务主管1

2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人，业务主管1

admin2022-08-02  100
问题 2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人，业务主管10人，销售经理4个，销售总监1人，该企业人员变动矩阵如表2所示。通过统计研究发现，销售额每增加1000万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名，新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例1∶5∶2，该企业预计2011年销售额比2010年销售额增加1000万元。　　根据以上资料，回答下列问题：根据转换比率分析法计算，该企业2011年需要增加管理人员（　　）人。A.5B.10C.20D.25
选项 A.5
B.10
C.20
D.25
答案 A
解析 2011年，该企业需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名，管理人员、销售人员和客服人员的比例1∶5∶2，则分配率为：40/（1＋5＋2）＝5（人）；需要的管理人员的数量为：1×5＝5（人）。
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