首页
登录
从业资格
劳动定额法属于()绩效考评方法。A.结果导向型 B.行为导向型 C.品质导向
劳动定额法属于()绩效考评方法。A.结果导向型 B.行为导向型 C.品质导向
练习题库
2022-08-02
36
问题
劳动定额法属于()绩效考评方法。A.结果导向型B.行为导向型C.品质导向型D.综合导向型
选项
A.结果导向型
B.行为导向型
C.品质导向型
D.综合导向型
答案
A
解析
结果导向型的绩效考评方法,主要有目标管理法、绩效标准法、短文法、直接指标法、成绩记录法和劳动定额法。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1021662.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
根据劳动者劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定,将劳动功能障碍分为10个
伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长停工留薪期
自劳动能力鉴定结论作出之日起( )年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办
申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在
劳动争议调解仲裁法规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为( )。A.10年 B.
权利义务的基础在于( ),是否遵循法律规范和合同规范是劳动争议产生的直接原因。
劳动争议有特定的表现形式。一般的社会关系纠纷表现为争议主体之间的利益冲突,其影响
劳动权利义务的内容涉及( )。A.就业、培训 B.工资、工时 C.劳动保护
依据《企业劳动争议协商调解规定》,协商的具体步骤包括( )。A.发生劳动争议,
下列各选项属于按照劳动争议主体进行划分的劳动争议是( )。A.权利争议 B.
随机试题
[originaltext]W:Tellme,Peter,whatmakesHarrodssofamous?M:Well,it’sth
ItispossibleforstudentstoobtainadvanceddegreeinEnglishwhileknow
关于临产后宫缩特点下列说法中不正确的是A.宫缩时,宫体部肌纤维变短变宽,收缩后肌
在成熟市场中几乎所有利率衍生品的定价都依赖于( )。A.即期利率 B.远期
Thechangeinthatvillagewasmiraculou
中国历史上首次创立了诸法合体、以刑为主的篇章体例结构的封建成文法典是( )。
某男,65岁。因肾虚作喘,服用金匮肾气丸后症状稍有缓解,但出现口燥咽干等症状,为
甲建筑企业是增值税一般纳税人,2020年6月跨市在A市提供建筑服务,取
2×17年1月1日,甲公司取得乙银行贷款10000万元,约定贷款期限为4年(即2
(2011年真题)施工速度快、成本较低的不开槽管道施工方法是()。A.盾构法
最新回复
(
0
)