首页
登录
从业资格
(2015年11月)设计员工培训评估方案时，其基本要求包括 （ ）A.操作简单
(2015年11月)设计员工培训评估方案时，其基本要求包括 （ ）A.操作简单
练习题库
2022-08-02
46
问题
(2015年11月)设计员工培训评估方案时，其基本要求包括 （ ）A.操作简单易于实施B.考虑评估成本C.考虑不同类型项目评估要求D.考虑学员要求E.充分考虑培训评估的可行性
选项
A.操作简单易于实施
B.考虑评估成本
C.考虑不同类型项目评估要求
D.考虑学员要求
E.充分考虑培训评估的可行性
答案
ABC
解析
设计员工培训评估方案时，应注重达到以下三项基本要求：(1)操作简单，易于实施。(2)考虑不同类型培训项目的评估要求。(3)考虑评估成本。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1021297.html
本试题收录于：
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
设计超时奖时要注意事项是（ ）。A.尽量鼓励员工在规定时间内完成任务 B.明
图解式评价量表法优点是（ ）。A.简单易行 B.使用方便 C.设计简单
图解式评价量表法也称（ ）。A.图表评估尺度法 B.尺度评价法 C.图尺度
下列选项中属于薪酬体系设计前期准备工作的是（ ）。A.明确企业的价值观和经营理
由于企业单位的主客观环境和条件的不同，企业可以因地制宜、因人制宜、因时制宜，设计
加权选择量表法的具体设计方法不包含（ ）。A.通过工作岗位调查和分析，采集涉及
以下关于实行岗位薪酬体系的企业的要求说法错误的是（ ）。A.岗位说明书清楚明晰
培训考核评估制度通常包括（ ）。A.被考核评估的对象 B.考核评估的执行组织
起草或修订企业员工的培训制度时，应体现的要求不包括（ ）。A.培训制度的战略性
绩效管理尽管其基本思想要求是绩效考评的各个环节都要实现科学与公平，但受（ ）等
随机试题
目前美国的所谓“人文教育”(1iberalartseducation)的理念，在中国颇有些鼓吹者。但“人文教育”后面还有体育这—层。体育是学习人生的最好
"Whatdoesthemiddlemandobutaddtothepriceofgoodsintheshops?"Suc
WriteonANSWEERSHEETTWOanoteofabout50～60wordsbasedonthefollowing
混凝土浇筑完成后应及时进行养护，养护方法错误的是（）。A.保湿覆盖 B.
一般而言，大型软件系统中实现数据压缩功能的模块，工作在OSI参考模型的（ ）。
患者，男，39岁，下痢赤白粘冻4个月余，白多赤少，有腹痛，里急后重，纳食无味，腹
（2020年真题）资产A与资产B的收益率相关系数为-0.3，则这两个资产所构成的
证券公司开展融资融券业务，必须经（ ）核准。A.证券行业协会 B.证券交易所
在人性论上，最早提出“性恶论”，并在以后得以发扬的是（ ）A.荀子 B.孟子
公开发行企业债券必须符合的条件包括()。A:股份有限公司的净资产额不低于人民币3
最新回复
(
0
)
