首页
登录
从业资格
劳动争议仲裁的基本制度包括( )。A.合议制度 B.强制制度 C.一次裁决
劳动争议仲裁的基本制度包括( )。A.合议制度 B.强制制度 C.一次裁决
考试题库
2022-08-02
66
问题
劳动争议仲裁的基本制度包括( )。A.合议制度B.强制制度C.一次裁决制度D.回避制度E.区分举证责任制度
选项
A.合议制度
B.强制制度
C.一次裁决制度
D.回避制度
E.区分举证责任制度
答案
ACDE
解析
本题考查的是劳动争议仲裁的基本制度。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018683.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )应当从程序、步骤和方法上,切实保障企业绩效管理制度得到有效贯彻实施。A.
按照劳动争议标的的不同,可以把劳动争议划分为( )A.权利争议 B.利益争议
企业培训( )的根本作用在于为培训活动提供一种制度性框架和依据,使培训沿着法制
以下关于工作时间的叙述,不正确的是( )A.每月制度工作日为20.83天 B
工作环境优化机制的主要因素包括( )A.福利待遇 B.教育培训制度 C.工
与劳动争议处理制度在协调劳动关系运行中的功能相比,企业的民主管理制度是一种(
职工代表大会制度是企业职工行使民主管理的基本形式,是职工民主管理的( )的具体
简述企业建立绩效管理信息原始记录登记制度的具体要求。
培训激励制度的主要内容包括( )A.公平竞争的晋升规定 B.奖惩执行的方式方
( )是人力资源管理制度规划的基本原则。A.共同发展原则 B.学习与创新并重
随机试题
[originaltext]ShallImeetyouinyourofficethisafternoon?[/originaltext][o
Theparadingwasto______.[br][originaltext]ThecenterofMoscowtoday
—Lucy,mygoodfrienddiedinanaccidentyesterday.A、That’sallrightB、Oh,wel
[originaltext]M:I’vebeenworkingreallyhardinthepastsemesterandIgota
女性,31岁。孕1产0,孕39周,不规律宫缩2天,阴道少许血性分泌物,查血压12
为了减少或避免工程延期事件的发生,监理工程师应做好( )。 A、选择合适的时
以下缩写中表示临界胶束浓度的是 A.MC. B.C.MS-NA. C.
2020年末B市公路里程22268.1公里,其中,高速公路里程1173.4公里。
下列关于代理的表述,错误的是()。A.第三人知道行为人没有代理权、超越代
企业清查的各种财产损溢,如果在期末结账尚未批准,在对外提供报表时,可以先不进行会
最新回复
(
0
)