2. 从业资格
  3. 简述企业建立绩效管理信息原始记录登记制度的具体要求。

简述企业建立绩效管理信息原始记录登记制度的具体要求。

免费题库2022-08-02  53
问题 简述企业建立绩效管理信息原始记录登记制度的具体要求。
选项
答案
解析 在绩效管理的实施阶段，无论是从宏观上看，由企业整体到各个业务、职能部门，还是从微观上看，具体到每个绩效管理的单元，在绩效管理系统运行的过程中会产生大量的新信息，这些信息既可能涉及考评指标和标准体系，也可能涉及某些部门或个人。因此，需要各级主管注意定期或不定期地采集和存储这些相关信息，以便为下一个阶段的考评工作提供准确、翔实和可靠的数据资料。
　　企业建立绩效管理信息原始记录登记制度的具体要求如下：
　　（1）所采集的材料尽可能以文字的形式证明所有的行为，应包括有利和不利的记录。
　　（2）所采集的材料，应当说明是考评者直接观察的第一手资料，还是间接的由他人观察的结果。
　　（3）详细记录事件发生的时间地点以及参与者。
　　（4）所采集的材料在描述员工的行为时，应尽可能对行为过程、行为的环境和行为的结果作出说明。
　　（5）在进行考评时，应以文字描述记录为依据，可以保证考评的质量。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1028453.html
本试题收录于： 三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类

三级人力理论知识和专业能力

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)