首页
登录
从业资格
下列关于员工素质诊断性测评的说法,正确的有( )。A.测评的结果不公开 B.
下列关于员工素质诊断性测评的说法,正确的有( )。A.测评的结果不公开 B.
题库
2022-08-02
44
问题
下列关于员工素质诊断性测评的说法,正确的有( )。A.测评的结果不公开B.测评指标较灵活C.具有较强的系统性D.强调测评的区分功能E.测评的内容十分精细
选项
A.测评的结果不公开
B.测评指标较灵活
C.具有较强的系统性
D.强调测评的区分功能
E.测评的内容十分精细
答案
ACE
解析
诊断性测评是以了解现状或查找根源为目的的测评。其主要特点包括:①测评内容或者十分精细(查找原因),或者全面广泛(了解现状);②结果不公开;③有较强的系统性。BD两项属于选拔性测评的特点。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1017504.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )注重的是员工或团队的产出和贡献。A.结果主导型考评方法 B.行为主导型
( )是对员工额外的劳动消耗或因特殊原因而支付的劳动报酬,是员工薪酬的一种补充
下列关于目标管理法的说法,错误的是( )。A.目标管理法是行为导向型的考评方法
在绩效考评的总结阶段要( )。A.对企业绩效管理系统全面诊断 B.召开月度或
可以有效地防止和减少员工在工作中出现重复性差错和失误的绩效改进策略是( )。A
关于泰勒模式的说法,错误的是( )。A.没有对目标本身进行评估 B.注重预期
下列关于强迫选择法的说法错误的是( )。A.是一种行为导向型的客观考评方法
作为绩效面谈中非常重要的一项内容,( )是管理者就上一绩效管理周期中员工的表现
以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是( )。A.劳动定额应用范围广 B.
以下关于人力资源费用预算的表述不正确的是( )。A.员工医疗费和失业保险费属于
随机试题
IonceaskedadvertisinglegendCarlAllywhatmakesthecreativepersontic
NUROFENRECOVERY(纽洛芬去痛片)Pleasereadtheseinstructions
下列费用中,不属于工程建设其他费用中工程保险费的是()。A:建筑安装工程一切险
蛋白质变性后的表现是()A.黏度减低 B.溶解度降低 C.呈色性下降
患者男,38岁,四肢无力3天。病前半月患腹泻。查体:四肢肌力3级,肌张力低,腱反
读下图,完成下题。 为减轻图中平原地区农业灾情,宜采取的主要措施是()
下列有关有限责任公司的说法错误的是()。A.执行董事不得兼任公司经理
A.血余炭B.白茅根C.侧柏叶D.苎麻根E.仙鹤草治疗血痢及久病泻痢,首选的药物
金融衍生品市场中允许进行保证金交易,这意味着投资者可以从事几倍甚至几十倍于自身拥
某汽修厂为增值税小规模纳税人,2021年3月取得修理收入为300000元;处置使
最新回复
(
0
)