首页
登录
从业资格
测评方案的内容主要涉及( )。A.被测评的对象 B.测评方法的选择 C.参
测评方案的内容主要涉及( )。A.被测评的对象 B.测评方法的选择 C.参
练习题库
2022-08-02
22
问题
测评方案的内容主要涉及( )。A.被测评的对象B.测评方法的选择C.参照标准设计的确立D.测评人员的选择E.素质能力测评的指标体系
选项
A.被测评的对象
B.测评方法的选择
C.参照标准设计的确立
D.测评人员的选择
E.素质能力测评的指标体系
答案
ABCDE
解析
在企业员工素质测评的实施准备阶段,需收集必要的资料,组织强有力的测评小组,并制定测评方案。其中,测评方案的内容主要涉及被测评对象、素质能力测评的指标体系和参照标准设计的确立、测评人员的选择以及测评方法的选择。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1017500.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )是一种最简单的岗位评定方法,是由评定人员凭借自己的工作经验主观地进行判断
下列关于目标管理法的说法,错误的是( )。A.目标管理法是行为导向型的考评方法
绩效管理调查问卷的内容包括( )。A.基本信息 B.问卷说明 C.主体部分
培训项目规划的主要内容包括( )。A.培训项目的确定 B.培训成本的预算
选择培训方法时要与受训者群体特征相适应。分析受训者群体特征可使用的参数有( )
用人单位内部劳动规则的内容包括( )。A.劳动纪律 B.民主管理制度 C.
计算工资总额的方法不包括( )。A.盈亏平衡点法 B.工资总额占附加值比例
由于涉及的工作对象和内容的不同,绩效管理程序的设计可分为具体考评程序设计和(
下列选项中属于行为导向型主观考评方法的是( )。A.排列法 B.关键事件法
( )是一种新开发出来的绩效考评方法,比较适合于从事教学、科研工作的教师、专家
随机试题
以胡锦涛同志为总书记的党中央在邓小平理论和“三个代表”重要思想的指导下,明确提出
以下选项中,()不属于项目人力资源管理。A.团队建设 B.工资发放 C.人
在数据库设计的需求分析阶段应当形成()A.程序文档、数据字典和数据流图 B.
血液凝固的内源性激活途径与外源性激活途径的主要差别在于A.因子Ⅹ的激活过程 B
胆囊反射区所在的脊髓节段为A.T B.T C.L D.T E.T
关于牙髓-牙本质复合体的说法正确的是A.牙髓和牙本质在胚发育上联系密切 B.牙
小杨最近迷上了烹饪,下班后就爱在厨房做饭炒菜。周末中午,小杨精心做了几个菜:红烧
下列谱例属于哪种音乐体裁?() A.卡农 B.赋格 C.前奏曲 D.
企业年金基金的构成包括( )。A.企业缴费 B.员工个人缴费 C.企业年金
在劳动者派遣中,( )的关系属于有劳动没“关系”的实际劳动关系。A.用工单位与
最新回复
(
0
)