（　　）是指受训者取得的成果能真正反映其绩效差别的程度。A.信度 B.区分度

资格题库2022-08-02 40

问题（　　）是指受训者取得的成果能真正反映其绩效差别的程度。A.信度B.区分度C.相关度D.可行性

选项 A.信度
B.区分度
C.相关度
D.可行性

答案 B

解析在设定培训评价标准时，应当注重评估指标和标准的相关度、信度、区分度和可行性。其中，区分度是指受训者取得的成果能真正反映其绩效的差别。

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二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

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在考评阶段。无须注意（　　）。A.考评信息的虚假程度 B.考评的准确性 C.

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