绩效考评的()容易增加工作压力,降低工作满意度,不利于调动业务骨干的积极性、主动

admin2022-08-02  38

问题 绩效考评的()容易增加工作压力,降低工作满意度,不利于调动业务骨干的积极性、主动性和创造性。A:苛严误差B:中间倾向C:宽厚误差D:晕轮误差

选项 A:苛严误差
B:中间倾向
C:宽厚误差
D:晕轮误差

答案 A

解析 苛严误差考评结果过于苛刻,对组织来说,容易造成紧张的组织氛围;对个体来说,容易增加工作压力,涣散员工的士气和斗志,降低工作的满意度,不利于调动业务骨干的积极性、主动性和创造性。
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