首页
登录
从业资格
学习型组织是营造企业培训文化的主要方法，它能使企业脱胎换骨，成为一个善于学习的组
学习型组织是营造企业培训文化的主要方法，它能使企业脱胎换骨，成为一个善于学习的组
最全题库
2022-08-02
57
问题
学习型组织是营造企业培训文化的主要方法，它能使企业脱胎换骨，成为一个善于学习的组织、一个鼓励（ ）的组织。A.创造B.创新C.变革D.成就
选项
A.创造
B.创新
C.变革
D.成就
答案
B
解析
学习型组织是营造企业培训文化的主要方法，它能使企业脱胎换骨，成为一个善于学习的组织、一个鼓励创新的组织。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1015639.html
本试题收录于：
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
确定型决策方法不包括()。A:微分法 B:量本利分析 C:收益矩阵法
()与缺勤率和流动率呈负相关。A:组织效率 B:组织承诺 C:工作绩
决策者根据不同的标准和方法进行方案选择的种类有()。A:悲观决策标准 B:
企业管理资源状况分析的内容不包括()。A:企业文化 B:品牌知名度 C
在SWOT分析图中，位于第Ⅱ象限的企业应采取()战略。A:扭转型 B:增
企业促销策略包括()。A:人员推销 B:广告 C:营业推广 D:
企业纵向一体化的主要目的包括()。A:控制原料生产的成本 B:把供应商的
当经营安全率低于()时，企业就要做出提高经营安全率的决策。A:50％ B:
（）是目前了解企业经营外部环境情况的主要方法。A.获取口头信息 B.获取书面信
现代人力资源管理的内容应以()为中心。A:事 B:企业 C:人 D
随机试题
Insomecountries,societalandfamilialtreatmentoftheelderlyusuallyre
[originaltext]You’reaskingtoomuchforthiscoat.[/originaltext]A、Itcosts10
以下是工业毒性的常用评价指标，其中错误的一项是（）。A.绝对致死量（LD100
某隧道所处围岩比较软弱，且无地下水，因此采用超前锚杆进行支护。结合上述内容，回答
奥肯定律是经济学中一个重要的定律，下列有关奥肯定律的说法不正确的是( )。A.奥
患者，男，31岁，皮肤红赤，肿胀，微热，疼痛，同时舌尖红，脉浮数。中医辨证论治之
A.艾叶 B.豆蔻 C.延胡索 D.决明子 E.赤小豆草决明、马蹄决明的
属于雌激素的生理作用是A.降低妊娠子宫对缩宫素的敏感性 B.使子宫内膜增生
事故统计工作一般分为（ ）。A.资料搜集 B.资料整理 C.评价 D.综合
下列钢筋品牌中，可用于预应力钢筋混凝土的钢筋有（）。A.CRB600H
最新回复
(
0
)
