首页
登录
从业资格
收入差距的衡量指标是( )。A.国民收入 B.基尼系数 C.人均GDP
收入差距的衡量指标是( )。A.国民收入 B.基尼系数 C.人均GDP
最全题库
2022-08-02
97
问题
收入差距的衡量指标是( )。A.国民收入B.基尼系数C.人均GDPD.需求弹性?
选项
A.国民收入
B.基尼系数
C.人均GDP
D.需求弹性?
答案
B
解析
收入差距的衡量指标是基尼系数。?
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1009253.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
综合型绩效考评方法包括()。A.合成考评法 B.直接指标法 C.日清日结法
绩效考评指标体系的设计方法包括()。A.要素图示法 B.经验总结法 C.个
绩效考评指标是实施绩效考评的基础,其主要作用是()。A.有助于战略的落实和达成
品质特征型的绩效考评指标包括()。A.客户投诉率 B.进取精神 C.专业知
绩效指标体系设计的程序包括:①工作分析;②理论验证;⑨修改调整;④指标调查。正确
测评指标设计的原则包括有()A.与测评对象同质原则 B.普遍性原则 C.独
在审核关键绩效指标时,()不适合用来解决工作产出项目过多问题。A.设置更为全面的
关键绩效指标作为绩效考评的指标与标准的结合体,它必须具备的条件是()A.定性化
提取关键绩效指标的方法不包括()A.问卷调查法 B.目标分解法 C.关键分
绩效考评指标体系的设计方法包括()A.要素图示法 B.个案研究法 C.面谈
随机试题
ThanksgivingDayiscelebratedwithalotof【C1】______andmerry-makinginAm
QuestionandAnswerChoiceOrderThislectureisapart
[originaltext]M:Hi,there!I’vecometoseetheflat.MynameisMarkAdams.W
Somepeopledonotshowmuch________intheirchoiceoffood.A、discriminationB
What’sthemainideaofthisnews?[originaltext]Israel’sforeignministers
A. B. C. D.
当投资项目仅凭投资机会研究还不能确定其取舍,需对其进行()。A.项目评价
少泽穴为A.小肠经的合土穴 B.小肠经的经火穴 C.小肠经的荥水穴 D.小
甲国人张某侵吞中国某国企驻甲国办事处的大量财产。根据中国和甲国的法律,张某的行为
《中华人民共和国食品安全法》、《中华人民共和国食品安全法实施条例》分别自()起施
最新回复
(
0
)