在审核关键绩效指标时，()不适合用来解决工作产出项目过多问题。A.设置更为全面的

最全题库2022-08-02 53

问题在审核关键绩效指标时，()不适合用来解决工作产出项目过多问题。A.设置更为全面的指标体系B.比较产出结果对组织的贡献率C.删除与工作目标不符合的产出项目D.合并同类项，将增值贡献率的产出归到一个更高的类别

选项 A.设置更为全面的指标体系
B.比较产出结果对组织的贡献率
C.删除与工作目标不符合的产出项目
D.合并同类项，将增值贡献率的产出归到一个更高的类别

答案 A

解析用来解决工作产出项目过多问题的解决办法包括：①删除与工作目标不符合的产出项目；②比较产出结果对组织的贡献率；③合并同类项，将增值贡献率的产出归到一个更高的类别。

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1019126.html

二级人力理论和专业和综合评审

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)